人材について

ロンドンは北米で最もクオリティの高い人材を有する事を誇りにしています。そしてロンドンに拠点を置く企業は、ロンドンの268,100人の労働者について以下のような評価をしています：

高い教育レベル：
ロンドンの教育機関は、製造業のニーズに応えられる人材を輩出するべくプログラムを作成しています。製造業エンジニアリングから貿易実務まで実習を含めたプログラムにより、安定して高い教育を受けた人材供給がなされています。
割安な賃金：
各種給付金を含めた賃金は他の自治体と比較して割安なレベルです。
技術と経験：
ロンドンの製造業は地域の労働者の12％、およそ29,100人を雇用しています。自動車製造業については15,800人が従事しています。
地方性：
ロンドンはオンタリオ州の南西部に広がる農業ベルトからの人材を引きつけています。農業に従事していた人材は概して機械オペレーションに習熟しており、機械製造業にも適していると考えられています。
高い生産性：
カナダの自動車産業従事者は、アメリカと比べ7.3％、メキシコと比べ40.9％も生産性が高いといわれています（車一台あたりの労働時間ベース）。
低い離職率：
低い離職率は労働者の企業への高いコミットメントを示しています。オンタリオ州製造業従事者の平均在職期間は8.6年です。

ロンドンの労働者は、ロンドンでの製造業の継続的な発展と成長の重要なパートナーとしての役割を果たしています。他自治体と比較して、ロンドンとして長期的な競争力を保つ事の重要性を理解しているのです。